人力资源科技影响力 TOP 人物
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常兴龙
常兴龙，薪人薪事创始人兼CEO，曾任百度移动互联商务搜索负责人，百度商务搜索无限工程负责人，百度LBS大数据营销系统创始人，人民搜索商务搜索部总经理。 荣获“2016中国年度HR人物”、“2017中国经济新领军人物”、“2018中国财经峰会行业影响力人物”、“2019中国人力资源服务100人”，2019年2月，当选并…
陈谏
理才网创始人兼CEO，国内最早一批从事企业级SaaS服务的研究者和开发者，获赞“中国SaaS HR 第一人”、“中国e-HR十大风云人物”、“中国软件行业领军人物（CCID）”等。 自1997年从业以来，他一直致力于企业管理软件的研究和创新，三次成功创业，为主流HR软件搭建了延续十几年的应用框架，从硕旺HRMS、Bro…
陈敏
蒂森克虏伯电梯中国首席人力资源官，荷兰商学院DBA，新西兰梅西大学工商行政管理硕士，1992年开始从事人力资源工作，相继于日本和新西兰深造，精通中、英、日语，有着丰富的美资、德资及互联网企业的人力资源高层管理经验。善于建立基于业务的人力资源策略并构建有效的人力资源支持体系来促进公司业绩的持续稳定增长。陈敏是CHO100…
陈水海
"陈水海先生于2004年创办并经营上海必博人力资源服务有限公司（ 简称“BIPO”），主营人力资源外包服务。陈水海先生主修法律，在大型中外企业担任中高层管理达10余年，并有非常丰富的法务及人事相关经验。在长期的工作中深刻理解到人力资源管理者面临的困惑和挑战，也深深意识到要想真正做好人力资源工作，必须要从繁琐庞…
陈政
陈政，上海智思信息科技公司（简称“智思云”）创始合伙人。智思云是一家利用移动互联网和云计算技术为企业提供新一代人力资源管理服务（HR SaaS）的公司。是中国中大型企业云端人力资源系统的领导者。 曾在全球小家电领导企业灿坤电器公司担任大陆区域的CIO； 曾在全球著名的普华永道管理咨询公司担任高级顾问； 曾在中国著名的汉…
储峰
储峰，喔趣科技创始人兼CEO，2017CCTV十大年度创业榜样之一，第一财经年度菁英人物。2015年创办喔趣科技，喔趣科技主要为连锁零售、生产制造、餐饮服务等行业的大中型企业提供人力资源数字化系统、智能排班系统、灵活用工等劳动力综合管理服务。
戴瓴
戴瓴，华东政法大学经济法硕士（劳动法方向），2001年获荷兰政府全额资助在中国人民大学劳动人事学院和荷兰研究“中欧人力资源开发和岗位创造技能” ，是世界薪酬协会（WorldatWork）注册全球薪酬专家（GRP）、英国国际专业管理公会(IPMA) 注册国际职业培训师(CIPT)、美国CPP Asia Pacific注册…
高蕾
高蕾女士现任财富500 强人力资源公司任仕达中国董事总经理。她精通人力资源行业、移动互联网技术等领域，擅长帮助企业制定人才组织策略、运营策略，提升管理运营效率，同时深谙人力资源行业发展逻辑，精准把脉业态动向，以科技赋能行业提升服务效率。高蕾女士现担任上海市静安区第一届政治协商会委员、上海人才服务行业协会副会长，曾担任多…
郭盛
郭盛，智联招聘CEO。郭盛毕业于上海交通大学，评为该校优秀毕业生，获工科学士学位，并同时获得理科学士学位。他于1999年取得美国西北大学凯洛格商学院工商管理硕士学位，并成为Kellogg 历史上唯一获得荣誉毕业生称号的华人。他曾在麦肯锡公司有7年工作经验，1994年成为麦肯锡最早在中国直接聘用的咨询顾问， 并最终担任麦…
郭伟
郭伟，1977年生于山西，中欧国际工商学院EMBA，金柚网创始人、CEO；企业级服务权威人士，连续创业者。2014年创办金柚网，致力于SaaS级人力资源服务的打造，为企业赋能。搭建“线上+线下”人力资源服务平台，服务于多元化场景。目前，金柚网已成为中国知名的人力资源服务企业，为65000多家客户提供富有竞争力的人资解决…
胡兵
"中国人力资源开发研究会理事、中国中小商业协会人力资本分会专家委员、美国注册国际人力资源专家、国家人力资源管理师、中国人力资源协会会员、PMP会员等；获得2016中国人力资源信息化实践创新奖、2018中国人力资源科技影响力人物TOP100。 从事人力资源信息化工作超过10年，先后实践20家以上的大型集团公司的…
金财
乐才创始人兼CEO柯金财： 乐才JoyHR.com 创始人 服务业人力资源研究院 发起人 浙江省十大HR经理人，多家500强CHO&CIO，多年服务业人力资源及IT、大数据管理经验，排班及劳动力管控专家。 荣获2019中国人力资源科技极客奖（个人）
荆嫣红
2004年毕业于北京工业大学市场营销专业，毕业后进入太和，在人力资源咨询行业已有15年工作经验。曾担任过太和睿信全国市场总监、全国数据业务总监等职务，现任职太和顾问总经理。专注于太和顾问人力资源薪酬数据调研产品和咨询服务的管理，带领团队为全国近四万家优秀企业提供数据化信息服务；并以科技为体，服务为本的理念不断创新，助力…
李超
李超先生拥有超过十年的人力资源行业从业经验，也是国内eHR行业最早领导开发web产品、SaaS平台以及移动应用产品的先驱者之一。 李超先生为超过上百家金融、制造、零售、互联网等行业知名企业提供过eHR系统建设和咨询服务，他擅长多地域、集团型、大中型企业人力资源信息系统架构设计和需求梳理，以及为各行业特色业务和企业内部…
李杰
李杰先生2015年带领核心团队正式创立杭州有才信息技术有限公司，通过“SaaS+人工智能+专业服务”的形式为企业提供专业、高效、高性价比的员工雇前背景调查服务——i背调。2019年，他在中国人力资源行业不断深耕和创新，带领i背调研发团队持续优化服务、迭代更新产品，现今业务覆盖全国34个省级行政区以及200+海外国家，目…
李松毅
曾联合创立并运营BOHDI Adventures 2年，之后，在人力资源行业深耕10年，分别在世界顶尖雇主Michael Page和伦敦上市集团Robert Walters担任高管，积累了丰富的行业经验。 2017年创立Bello(Belloai.com), 专注利用深层次的自然语言理解技术以及深度机器学习形成招聘动力…
李想
李想，作为平安集团智慧人事研究院高级总监，全面负责平安集团人力资源数字化转型工作，并担任HR-X产品总负责人。加入平安前，他曾就职于百度、新浪、滴滴等企业。他一直深耕人力资源数字化转型领域，坚持以极简的产品理念，追求极致用户体验，不断推动中国人力资源科技创新。由他主导建设的HR-X，是国内首个企业自主研发的智慧人事一体…
李佑颐
李佑颐先生具有20多年在国内企业、跨国公司和跨国人力资源咨询公司从事人力资源管理、领导和实践的丰富经验，熟悉东西方文化。2016年至今在全球领先的光伏企业Canadian Solar Inc.（阿特斯阳光电力集团）担任集团人力资源高级总监。之前分别在中国领先的时尚服饰公司地素时尚股份有限公司担任首席人力资源官和全球10…
凌震文
凌震文有着20余年HR行业资深管理经验，曾先后在可口可乐、阿斯利康、IBM、大众点评、顺丰集团、万达集团等各行业的领导企业中担任人力资源领导者。凌震文曾为不同任职企业建立起完善的人力资源体系，通过企业文化、组织架构、人才培养等多方式，助力企业核心战略的推进。
刘树兵
刘树兵，2017年创立薪宝信息科技（广州）有限公司，任董事长兼CEO。拥有15年的人力资源外包和薪税服务行业经验，国内外薪税相关政策解读专家，在发佣报税领域，一直有着非常深入的研究与解读。曾任仕邦人力资源有限公司核心高管，并且为国内第一批开创了银行业BPO、物流行业HRO业务标准的领军人物。 2012年首批赴美国ADP…
刘伟
香港大学组织与人力资源管理专业研究生，现任三星中国共享服务中心总监。曾服务于德勤、施耐德电气、联想集团等，拥有15年人力资源管理经验，尤其擅长人力资源共享服务中心的搭建及数字化运营、组织文化和多元化与包容性管理、招聘运营、及亚太区人力资源项目管理，带领近40人的团队不断挑战自我，实现人力资源对业务的助推价值。
吕靖
吕靖本科毕业于加拿大西安大略大学，硕士毕业于INSEAD（欧洲工商管理学院），获MBA学位。他曾先后就职于百度战略合作伙伴部，负责国际业务战略发展相关工作，后加入奥美中国，负责互联网行业发展战略的制定、合资公司组建及后续业务的发展支持。2009年加入凤凰网，历任战略投资部总监、高级总监，深度参与公司重大战略项目管理、赴…
马三宝
武汉中南财经政法大学本科、硕士 人力资源管理咨询、员工雇前背景调查行业近10年，现任太和鼎信高级合伙人；太和鼎信是中国本土最早专业从事员工背景调查工作的服务机构，作为国际最权威的背景调查协会“美国职业背景调查公司协会(NAPBS)”的首家中国大陆地区会员企业，目前已经为近百家世界500强企业及本土行业领导型企业提供专业…
马西亚
"马西亚 人力窝、人力家创始人兼CEO 毕业于北京大学物理专业，获中欧国际工商院EMBA学位。 2003年，马西亚加入北京外企服务集团（FESCO），积累了十余年的人力资源服务经验。2006年被委派为FESCO上海公司副总经理，2010年被任命为FESCO Adecco董事、首席运营官。 2016年，马西…
孟盛
孟盛先生寒武纪社群创始人，专注于HR咨询领域工作超过15年时间，，曾先后供职于SAP、埃森哲咨询，担任人才与组织绩效战略高级顾问，在源讯咨询担任HR咨询高级经理，更早的时候担任HR BPO项目经理和Oracle HR咨询顾问，专长人才管理与HR信息化。获得复旦大学商科硕士学位和东华大学工科硕士学位。 曾参与多家500强…
缪青
作为大中华区总经理，缪青先生制定和实施Kronos公司在中国的长期业务战略与日常运营管理。 他同时担任由Kronos公司发起的中国劳动力研究院的院长职务，凝聚着集合了学者、远见者、实践者共同参与的该研究院顾问委员会，通过组织相关的学术和实践研讨活动、出版物以及热点评论等，立足于帮助中国连锁、制造、交通物流、服务等行业组…
欧阳泽林
欧阳泽林：雇势新媒创始人兼CEO，泛招聘求职领域自媒体人自居，从业人力资源服务行业十余年，热衷于积极倡导招聘创新（社交招聘和移动招聘）和升级（雇主品牌和个人品牌），曾作为部门负责人和联合创始人等高管身份参与建设过人力资源领域的区域型/平台型/社交型/工具型/服务型/社群型/内容型产品生态。近几年累积30多家知名企业全国…
钱鹏
"钱鹏先生目前担任拜耳（中国）整体奖酬总监，同时引领人力资源数字化创新与变革。 加入拜耳之前，钱先生在全球领先的人力资源咨询公司Willis Towers Watson担任人才与奖酬业务副总经理、首席顾问。 2019年，钱先生带领团队通过创新人力资源数字化项目获得IDC中国数字化转型大奖；2019年钱先生本人…
沈健
原HCM-Cloud全球领先者、人力资本管理云计算公司美国Kenexa亚太区及大中华区总裁，兼全球高级副总裁； 中国第一代外资IT企业高管，中国第一代互联网创业者，以及中国第一代人力资源企业级服务创始人； 毕业于上海交通大学
施润春
12年人力资源行业经验积累，于2012年创立谷露软件，目前已成为中国领先的企业级招聘管理系统和招聘解决方案供应商。已为2000家多企业级客户提供服务，每天向30,000多名招聘专家提供支持。客户遍及IT互联网、地产、金融服务、快速消费品、医疗、教育、零售、制造业、汽车等各个行业。 我们的口碑客户包括通用电气、顺丰集团…
汪友宝
上海劳勤信息技术有限公司联合创始人兼董事长 早年就职于华南计算机，从事企业劳动力时间管理咨询工作18年，目前被工业4.0协会特聘为高级顾问。参与大型企业信息化项目近百个。在汪友宝先生及其团队的拼搏下，上海劳勤每年以3-4倍的业绩增长率持续发展，并且快速扩大市场份额、提升用户满意度和组织发展速度等方面，坚持用成功与客户同…
王富强
互动吧创始人兼CEO王富强，是国内早期互联网的实践者，2000年开始接触互联网项目研发运营，在SNS、O2O、电子商务等多领域均有丰富创业经验。涉及电商和社交各个领域，对互联网和移动互联网的管理和发展颇有自己的认识和见解。
王国栋
王国栋先生是光速中国基金（光速中国）的助理合伙人，常驻北京办公室。 王先生目前主要关注互联网商业模式创新、新型交易平台、企业服务等领域的投资机会。他积极参与的被投企业包括喔趣科技、直客通、葡萄智学、小鹏汽车和来也科技等。 在加入光速中国之前，王国栋先生在戈壁创投从事了四年的风险投资工作，担任副总裁职务。在戈壁创投之…
王慧
王慧，上海才赋人力资源科技有限公司CEO，上海交通大学安泰经管学院EMBA，上海市人才服务行业协会特聘专家。深耕人力资源服务行业超过25年，始终致力于中国高端人力资源服务，对行业管理和发展趋势颇有专业度和敏锐度。曾入选上海十大青年经济人物正式候选人，并荣获“中国优秀经济女性”称号。
王天扬
王天扬先生现任易路软件董事长&CEO，前SAP全球副总裁，拥有20多年企业信息化和云计算的专业经验，随着云计算的崛起，2014年带领核心团队正式推出以薪酬管理为核心的一站式人力资源云平台People+。在中国HR SaaS领域不断深耕和创新，他带领易路成为亚太地区领先的人力资源服务供应商和多个世界500强的人力…
王向导
王向导先生是中国领先AI社交招聘平台仟寻招聘的创始人兼CEO，他带领公司已经完成数轮顶级投资人的投资，投资方包括全球在线招聘巨擘Recruit Holdings、Infinity Venture Partners以及英诺天使基金等。他就读于美国西北大学Kellogg商学院，同时也是长江商学院和北京大学EMBA，中欧商学…
王宇韬
王宇韬（CFA、FRM、AQF） 华能信托金融科技实验室负责人，《Python金融大数据挖掘与分析全流程详解》作者 宾西法尼亚大学硕士，上海交通大学学士，2017年入选华能信托全球精英计划。曾经荣获国家奖学金，上海交通大学优秀毕业生，两年内通过CFA（特许金融分析师）3级，FRM（金融风险管理师）2级，AQF(量化…
魏兴
中国背景调查行业奠基开创者，专注行业十一年，被誉为“中国背调第一人”。 由于为行业做出杰出贡献，荣登“中国HR变革推动者-百人榜”。 作为行业领军人物，荣登“中国人力资源服务业-年度十大人物”。 多次发表人力资源文章均获好评，荣获“最具社会影响力HR专栏作家”。 作为项目总负责人，曾主导过2000余家各行业领域的龙头企…
熊立
网龙首席执行官 熊立博士 熊立博士于2014年7月加入网龙，目前担任网龙网络公司CEO，负责公司整体运营管理，同时分管公司人力资源、网龙大学、公共关系、美术开发及企业在职培训项目等工作。于2017年11月，受聘担任互联网教育智能技术及应用国家工程实验室副主任。于2019年1月，受聘担任中国教育大数…
徐刚
徐刚先生现任职于葛兰素史克(中国)投资有限公司，担任人力资源运营总监。在加入GSK之前在辉瑞公司担任人力资源运营负责人。在HR领域积累了丰富的人力资源数字化运营管理的最佳实践、负责各种HR变革项目并积极推动持续改进，积极思考和研究新科技在HR领域中的应用。在跨界转为HR之前在IBM等公司拥有十多年IT咨询及项目管理经验…
许锋
许锋博士是中国企业人才供应链建设思想的先驱，拥有20多年人力资本工作和咨询经验，曾任职怡安翰威特大中华区副总裁、华信惠悦首席顾问、宝洁人力资源部经理等职；是中山大学客座教授、广东省人力资源研究会副会长及广州天河区人才服务协会会长，喜马拉雅FM人力资源领域大V, 同时也是《中国经营报》等20多家杂志媒体的特约撰稿人。 主…
杨冰
Keystone科石咨询合伙人，组织与人力资源管理资深顾问 国际管理咨询协会（ICMCI）注册管理咨询师 曾就职于欧莱雅、知名外资与中资HR咨询顾问公司，担任华东理工大学商学院导师、北京大学党政干部学院国企改革顾问。 为至少300家、7个主流行业的企业提供组织变革、HR转型、薪酬激励和绩效管理改善咨询辅导，为40…
叶阿次
博士，毕业于复旦大学，现任外滩商学院院长，曾任职复星集团人力资源部副总经理、渣打银行人力资源营运总监、阿尔卡特朗讯人力资源运营总监，积极参加社会活动，担任上海交通大学安泰经管学院EMBA课程教授，上海研究生院校外导师，华东师范大学MBA中心人力资源导师等社会职务。
叶松云
叶松云先生，平安集团智慧人事研究院数据与AI高级总监，计算机科学和管理科学与工程双硕士，拥有近20年数据挖掘、风险管理、营销管理、供应链优化及人工智能、大数据平台数据仓库的咨询及实施工作经验。叶先生2018年加入平安集团，从零组建HR数据智能团队，完成HR-X人力资源数据智能平台与应用群的搭建，赋能招聘、培训、薪酬、绩…
袁建华
袁建华先生现任职万宝盛华大中华首席执行官兼执行董事，全面负责大陆、香港、澳门、台湾地区所有业务及品牌的运营管理及增长战略。 袁建华先生于2003年加入万宝盛华。在万宝盛华任职期间，因其敏锐的商业智慧和出色的领导能力，以及在万宝盛华集团和人力资源行业深耕十余年的专业知识和运营经验，袁建华先生被提升担任多个要职，包括中国…
张东进
张东进先生现任上海佩信集团(Passion Group)创始人兼董事长。佩琪人才(HRpackage)和佩企信息(ONESSC)为佩信集团核心成员企业。 自2001年1月加入东软集团从事HR信息化开始，张东进先生专注于HR管理和服务的信息化和数字化领域已有19年，特别在HRSaaS和HRSSC软件平台的建设领域积累了…
张国良
超过十年的人力资源信息化行业经验，曾任用友金融HR事业部总经理，带领团队连续取得业绩跨越式增长，成为用友HR信息化领域最具有竞争力的团队，十余年的人力资源行业服务经验，2015年开始转向企业组织变革管理、人力成本精益化研究，提出“社会化用工”概念并成立社会化用工研究院，企业社会化用工模式倡导及实践者。
张海博
"张海博，交通大学国际经济与贸易毕业后，赴英国顶尖学府University of St Andrews进修取得国际商务硕士学位。于2007年受邀赴Kent Ridge Consulting担任合伙人，其后又加入Aon Hewitt担任华东区商务拓展总经理&TMT行业首席顾问，为数十家世界顶级企业提供管…
张向党
张向党，人力资源软件服务行业创业老兵，具有十多年创业经验，经历二次创业，始终专注人力资源行业信息化，积累了坚实的HR共享服务解决方案平台构建能力和丰富运营经验。现创立了仁云科技并担任总经理，负责公司整体运营，公司主要方向HRSSC平台、HRO SAAS平台及其解决方案，帮助企业进行规范业务流程、工作效率，提升业绩和核心…
张月强
用友网络科技股份有限公司副总裁，主管人力与协同云事业部。兼任北京大学《人力资源管理》讲座教授、硕士研究生导师。 长期从事HCM和DHR工作，是中国第一批HR SaaS的实践者。 曾服务于甲骨文（Oracle）中国和思爱普（SAP）中国，是多个著名企业大学的特聘讲师 2018年起带领用友DHR团队，遵循“智慧协同 赋能员…
章新波
章新波，盖雅工场联合创始人兼首席执行官，2003年毕业于浙江大学工商管理专业， 拥有丰富的人力资源管理和劳动力管理经验，深谙中国劳动力管理实践。其2009年创立的盖雅工场，以专注劳动力管理、总结中国劳动力管理实践为宗旨，迅速成长为中国领先、也是亚太地区领先的劳动力管理云服务供应商。 章新波作为中国劳动力管理领域的开拓者…
赵佶
赵佶，人力资源信息化18年经验，SAP首席顾问 毕业于中国科学院研究生院，获得软件工程硕士学位。美国项目管理协会认证项目经理会员，领导的万科、广核、中航油、国家电网等项目获得SAP亚太最佳人力资源信息化实施大奖。 赵佶先生在公共事业、电子、电力、能源、通讯、钢铁等行业有丰富的经验，主导参与过40多个项目。 赵佶先…
郑秀姿
郑秀姿女士服务力资源领域已经超过25年，在人力资源领域拥有深度专业，带领仲利国际租赁经历组织、招聘、薪酬、培训、人才发展、员工关系、接班人计划…等制度变革、优化与创新，也不断拥抱人力资源科技带来的创新变革与机会。近几年运用前沿人力资源科技创新技术，以「金融」＋「科技」引领融资租赁产业人才发展趋势，建立起仲利国际租赁成为…
周友鸿
周友鸿，e成科技创始人兼CEO，人力资源行业连续创业者。于2013年创立e成科技，创新性地将AI技术与人力资本场景深度结合，覆盖人才求职、入职、在职全生命周期，为企业打造组织战斗力。 e成科技作为国内领先的人力资本数字化平台，是DHR（Digital HR）的践行者与创新者。通过对人力资源行业痛点的深刻洞悉，周友鸿带…
朱德权
力德国际Talent Spot、i人事创始人兼CEO。Chary是国内首批从事人力资源外包服务的资深专家，深耕人力资源行业二十多年，对行业有深刻理解。创立力德国际Talent Spot之前，Chary曾在世界知名人力资源服务公司Kelly Service担任高管。 他于2009年创办人力资源服务机构-力德国际Tale…
Beecher Ashley-Brown
郞牧晨（Beecher Ashley-Brown）是菁客招聘（ajinga.com）的高级副总裁和联合创始人。菁客是中国领先的招聘技术提供商之一，在招聘过程中率先使用大数据，候选人选择智能算法和移动社交系统。 Beecher在中国时间超过20年，作为数字化招聘专家，拥有国际视野，丰富的中国人力资源行业洞察与企业招聘数…
Sheng Zhang
近20年人力资源从业经验，历任多家世界500家跨国公司中国区人力资源管理岗位，多年海外工作经历，参与过大型跨国并购和整合项目。现任携程旅行网集团人力资源总监，负责集团人力资源转型工作，以全球视野改造人力资源管理体系、流程和HRIS系统，支持集团国际化业务的高速发展。
Theresa Hudzinski
A dedicated Workforce Management professional with over 20 years in the theme park and entertainment industry, Theresa Hudzinski, Senior Manager – Shanghai Disn…